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Der frühe Vogel...
8. März 2024
Werte in Freundschaft & Familie
Der frühe Vogel fängt den Wert!
Dieses Spiel eignet sich besonders für Familien und Freundeskreise. Es kann auch im beruflichen Kontext mit einem Team genutzt werden oder als Icebreaker im Seminar. Sie brauchen bei einer Gruppe von 6 Personen:
>
18 Karten aus den (Mehr)Wert-Spielkarten*, also drei pro Nase oder 18 aus den Werten in
dieser Liste,
die Sie jeweils auf einzelne Zettel schreiben.
> je nach Gruppengröße etwa 15-30 Minuten Zeit.
Spielanleitung
- Die Spielleitung hat den Stapel mit Wertekarten, deckt die oberste auf und liest sie vor.
- Wer zuerst "meiner!" ruft, bekommt die Karte und legt sie offen vor sich.
- Karten, bei denen keiner ruft, werden umgedreht in die Mitte gelegt.
- Wenn alle Werte verteilt sind, wählen die Spieler eine ihrer Wertekarten aus und beantworten reihum:
"Welche Art von (Wert) ist mein (Wert)? Was bedeutet er für mich und warum ist er mir so wichtig? Inwiefern lebe ich ihn (nicht)?" - Die anderen lauschen und schweigen.
- Decken Sie nun die abgelehnten Werte auf und überlegen Sie gemeinsam:
"In welchem Kontext ist dieser Wert vielleicht wichtig? Was ist positiv daran?
Was würde sich mit diesem Wert bei uns verändern? Was dadurch ermöglicht?" - Die Spielleitung sagt: "3....2....1..."
- Wer jetzt zuerst "meiner!" ruft, bekommt die Karte und darf sie seinen Werten hinzufügen.
Viel Spaß bei der Übung
*Die (Mehr)Wert-Spielkarten können Sie auf Anfrage hier bestellen.
Vielleicht möchten Sie sich gegen einschränkende Manipulation schützen oder in Ihrer eigenen Argumentation überzeugender werden.
Jeder Mensch hat sein ganz eigenes Wertesystem. Finden wir uns in engen Beziehungen wieder, können diese Systeme kollidieren - oder wir stellen fest, dass der Partner / die Partnerin zwar die gleichen Werte sagt, doch etwas ganz anderes darunter versteht als wir selbst.
Schenken Sie einen Freund, eine Freundin oder einem Familienmitglied Unterstützung, ohne sich dabei mit plumpen Ratschlägen übergriffig zu verhalten.
Lernen Sie Ihre Freunde oder die Familie noch einmal genauer kennen.
Mit diesem Spiel können sie auf kreative Weise mehr über die unterschiedlichen Auslegungen von Werten erfahren.
Um die Zusammenarbeit und das gegenseitige Verstehen zu fördern, bietet es sich an, sich das Werte-Cluster Ihres Teams genauer anzuschauen. Diese Übung basiert auf der Arbeit von David Grove, James Lawley und Marian Way.
Finden Sie mit einem kurzen Spiel heraus, welche Werte Ihre Teamkultur derzeit am stärksten prägen. Nutzen Sie diese Übung, um den vertrauensvollen Austausch zu fördern.